党务公开是实现党内民主的有效形式，但在运行过程中，由于认识不足、工作力度不够等原因导致党务公开没能够充分发挥应有的作用。 速得文网http://soudata.net 一是对公开工作的认识上存在偏差。在实际工作中，一些党员干部特别是领导干部对党务公开不够重视，有的认为有政务公开就行了，党务工作主要是党内事情，没必要公开；有的在思想上有顾虑，不愿、不敢公开；有的认为党务公开只是“走形式”，不必太认真，甚至还有的党员和党员领导干部，党员意识淡漠，党员权利意识弱化，对党务工作漠不关心。等等，这些思想和认识在一定程度上影响了党务公开工作的深入开展。 http://www.soudata.net 二是公开内容不规范。党务公开工作在公开内容上虽然已经做了比较明确的规定，但还是存在着公开事项不统一、内容单一、党员群众真正关心的事项公开不够甚至不公开等问题，与广大党员群众的要求还有很大差距。 速得http://soudata.net文网 三是有效的协调机制尚未形成。党务公开工作比较复杂，涉及内容比较宽泛，相关部门的职责分工又局限于宣传、检查、指导等某一方面具体工作，往往造成信息沟通不及时，协调配合不够，使得各单位推进党务公开的整体合力不能得到充分显现，在很大程度上影响和制约了党务公开工作向纵深发展。 速得http://soudata.net文网 四是缺乏系统完整的评估体系。党务公开工作开展的如何，要看党员、群众、社会满意不满意，要看党组织的决策是否实现科学化、民主化，要看领导干部的廉洁自律意识是否得到增强，要看与群众密切相关的热点难点问题是否得到有效解决，要看广大党员群众参与党内事务的积极性是否得到充分调动。要将这些要求标准具体化，具有可操作性，才能对党务公开工作开展情况做出科学的判断。从当前情况看，还没有一套行之有效的能够从内容、程序、办法和效果等方面对党务公开工作进行评估的体系，难以充分调动和激发各级党组织搞好党务公开的主动性、创造性。 速得文网http://www.soudata.net 针对以上问题，笔者建议： http://soudata.net速得文网 一是统一思想，深化认识。党务公开是一项复杂的、政策性很强的工作，必须提高广大党员干部的思想认识才能顺利推行。要通过动员部署、座谈讨论、教育引导、典型示范以及新闻媒体广泛宣传等形式，进一步扩大党务公开的影响力，使各级党组织都能充分认识推行党务公开的重大意义。
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